舱口工程师在多元化媒体活动中脱颖而出

马尼托巴省最近宣布，它加入了加拿大工程师协会的一项全国性倡议，该倡议旨在到2030年将女性在工程领域的比例提高到30%。马尼托巴省已经与该省和一些大型工程公司合作，包括Hatch和主要客户马尼托巴水电公司，以表示他们的支持。截至2017年12月，加拿大只有17.4%的新注册工程师是女性。[我]

埃莉斯·纽菲尔德(Elise Neufeld)是哈奇马尼托巴省温尼伯办事处的一名水利工程师，她最近代表哈奇参加了一场媒体宣传活动，宣布在马尼托巴省启动该倡议。Elise接受了几家媒体的采访，与马尼托巴水电的一名工程师一起宣布了该倡议的启动。

“作为一名女性，我在工程领域有过非常积极的经历。我觉得在学校和职业上都很受支持，我知道这不是每个人的故事，所以我想让女性更容易接触到它，并想办法提高女性进入这一伟大职业的知名度，”伊莉斯在接受加拿大广播公司采访时说。

无论是在我们公司，还是在我们工作的行业，都面临着性别多样性的挑战，哈奇参与“30 × 30”等倡议只是他为围绕多样性和包容性的对话做出贡献的方式之一。

“我们的目标是到2023年女性占总人口的40%。实现这一目标并将其持续到未来的一个重要部分是培养进入工程领域的女性。与30 × 30等倡议合作，是我们作为一个行业共同努力解决这一遗留问题的重要组成部分，”哈奇的全球多样性与包容性行动委员会主席弗朗西·布卢姆说。“让伊莉斯这样的发言人以如此有意义的方式参与对话，是我们为这一重要对话添加内容的一种方式。”

点击下面的链接收听或观看Elise的采访。

https://www.cbc.ca/news/canada/manitoba/engineering-women-increase-1.4901899

https://winnipeg.ctvnews.ca/video?clipId=1539124

[我]https://engineerscanada.ca/diversity/women-in-engineering/30-by-30